노동시장의 구조,수요,공급change(변화)
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작성일 24-04-01 05:32
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과거 우리나라의 연공서열형 인력관리 구조는 중장년층 노동력이 증가하게 됨에 따라 지탱되기 어렵게 될 가능성이 크며, 노동력의 이동의 중요한 역할을 담당하였던 청년층 노동력이 감소하게 됨에 따라 노동력 구조 변화의 상당 부분이 기존의 노동력의 재배치에 의하여 이룩되어야 할 것으로 展望된다 중장년층 노동력의…(drop)
다. 이러한 경제활동참가율의 상승은 인구구조에서 경제활동참가율이 비교적 높은 중장년층의 비중이 증가하고 여성 경제활동참가율이 실질임금의 상승과 고학력 여성의 증가에 따라 상승하며 고령층의 경제활동참가율이 상승하는 데에 기인하는 것이다. 이러한 경제활동참가율 수준의 상승에도 불구하고 인구증가율의 둔화로 인하여 노동력 규모의 증가율은 감소추세를 보이게 되어 95년의 2.3%로부터 2000년에는 1.7%, 2005년 1.4%, 2xxx년 1.1%로 감소하게 될 것으로 展望된다
이러한 노동력 구조의 변화는 우리나라의 인력관리 구조의 변화를 불가피하게 할 것이다.
레포트/경영경제
{경제활동인구조사}의 자료를 이용하여 분석한 결과, 경제활동참가율은 95년의 62.0%로부터 2000년 63.7%, 2005년 , 2010년 6... , 노동시장의 구조,수요,공급변화경영경제레포트 ,
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{경제활동인구조사}의 자료(data)를 이용하여 분석한 결과, 경제활동참가율은 95년의 62.0%로부터 2000년 63.7%, 2005년 , 2010년 6...
노동시장의 구조,수요,공급change(변화)
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{경제활동인구조사}의 reference(자료)를 이용하여 分析한 결과, 경제활동참가율은 95년의 62.0%로부터 2000년 63.7%, 2005년 , 2xxx년 67.1%로 지속적으로 상승하게 될 것으로 展望되었다.
