고령자고용촉진장려금 - 고령자고용촉진장려금 제도
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작성일 24-01-15 01:53
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고령자고용촉진장려금 제도
1. 들어가는 말
최근 급격한 출산율의 감소, mean or average(평균) 수명의 연장으로 생산가능인구는 줄어들면서 노동력 공급이 위축되어 지속적인 경제성장에 장애요인이 될 가능성이 높아지고 있따 이에 따라 고령자, 여성 등 잠재인력 활용을 통한 성장잠재력 확충은 중요한 국가적 과제(problem)가 되고 있따 특히 현대사회가 점차 노령화되는 상황 속에서 고령자에게 취업기회를 부여하는 것은 일자리를 원하는 고령 유휴인력의 생산인력화를 통해 노동력 공급을 확충할 수 있고, 고령자에게는 은퇴 후 경제적 능력을 지원할 수 있기 때문이다우리나라는 2002년도 65세 이상 인구가 전체 인구의 7.9%로 고령화사회로 진입했으며, 2xxx년에는 14% 이상을 차지하여 고령사회로 진입할 것으로 展望(전망) 된다 이러한 우리나라의 고령화 진행속도는 OECD국가 중 가장 빠른 수준이다.
이에 따라 향후 고령자의 생계유지 및 복지문…(To be continued )
2. 고령자고용촉진장려금 제도
다. 고령자재고용장려금
4. 외국의 example(사례)
설명
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