(경영환경) 경영환경의 槪念과 變化요인, 기업의 경영환경과 이해관계자
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작성일 23-07-15 14:25
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약 1억 6천 5백만년 동안 지구를 지
배하던 공룡이 지금은 화석으로만 존재하듯이, 제 아무리 큰 조직도 environment(환경) 의 …(drop)
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다. 여기에서 조직은 주위 environment(환경) 과 상호작용 속에서
활동하고 있는 유기체이다. theory 적으로 볼 때 기업은 법인(法人)으로서 영구적인 생명을
갖는 계속조직(going concern)이다.
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(경영environment(환경) ) 경영environment(환경) 의 concept(개념)과 alteration(변화) 요인, 기업의 경영environment(환경) 과 이해관계자
목차
경영environment(환경)
Ⅰ. 경영environment(환경) 의 이해
Ⅱ. 경영environment(환경) 의 alteration(변화) 요인
Ⅲ. 기업의 경영environment(환경) 과 이해관계자
Ⅳ. environment(환경) 의 alteration(변화) 와 경쟁
Ⅴ. 경영과 자연environment(환경)
경영environment(환경)
I. 경영environment(환경) 의 이해
경영environment(환경) 이란 조직을 둘러싸고 있거나 조직에 影響을 민치는 일련의 影響력 및 조건(a
set of forces and conditions)을 말한다. 실제로 스웨덴의 라스트라사는 창립된 지 700년이 넘
고, 미국의 듀퐁사도 200년을 넘어서고 있다 하지만 통계적으로 볼 때 기업들의 mean or average(평균) 수
명은 30년에 불과하다. 경영environment(환경) 의 alteration(변화) 에 제대로 適應(적응)해 나가는 데 실패했기 때문이다
그러므로 계속기업의 사명을 완수하고자 하는 경영자들은 environment(환경) 에 대한 올바른 지식을 가
지고 environment(환경) 과 상호의존하면서 존속하고 성장해 왔다.
