디지털경영환경에 부합하는 리더십요건 - 급변하는 the twenty-first century 경영 환경에 부합하는 리더의 리더…
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작성일 24-04-28 01:12
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레포트/자연과학
순서
다.
셋째, 점증하고 있는 경영의 불확실성에 대응하여 조직의 민첩성 및 유연성이 강하게 요구되고 있다 불확실성을 극…(투비컨티뉴드 )
2. 서구의 리더십과 한국의 리더십
1) 서구의 리더십 패러다임의 變化(변화)
디지털경영환경에 부합하는 리더십요건
- 먼저보기를 참고 바랍니다.
디지털경영환경에 부합하는 리더십요건 - 급변하는 the twenty-first century 경영 환경에 부합하는 리더의 리더십
급변하는 21 세기(世紀) 경영 環境에 부합하는 리더의 리더십
1. 들어가며
디지털 시대의 경영環境은 과거와는 전혀 다른 새로운 패러다임을 요구하고 있다 첫째, 글로벌화의 확대로 전 세계의 단일시장화가 가속됨에 따라 무한경쟁(mega-competition) 시대가 전개되고 있다 무역·관세 장벽 제거를 통한 자유무역주의 확산, 금융·실물 분야에 대한 투자 장벽 제거, 자본시장의 개방화·자유화 등 단일시장 형성을 위한 노력들이 확산되고 있다둘째, 디지털 경제의 급속한 진전으로 지식 정보 자원의 활성화 및 e-비즈니스화가 기업 생존의 core전술이 되고 있다 주요 생산요소가 자본, 노동, 토지와 같은 물적 자원에서 지식, 정보와 같은 지적 자원으로 바뀌고, 이들이 기업 경쟁력의 core 원천이 되는 것이다.
